HRMS Consultant

Oletko Sympa HR -järjestelmän asiantuntija, joka viihtyy HR-prosessien ja teknologian risteyskohdassa? Toivotko monipuolista roolia, jossa pääset helpottamaan asiakkaiden arkea räätälöidyillä ja laadukkailla ratkaisuilla? Sytytkö ongelmanratkaisusta, jatkuvasta kehittämisestä ja mahdollisuudesta käyttää luovuuttasi? Jos vastasit kyllä, saatat olla etsimämme

vahvistamaan HRMS-tiimiämme vastataksemme kasvaviin, kiinnostaviin asiakastarpeisiin. Kollegasi ovat pääosin Helsingissä, mutta joustava hybridityö ja monipaikkaisuus mahdollistavat työskentelyn myös muilla toimipisteillämme.

Tehtävän ytimessä on Sympa HR -järjestelmän konsultointi, käyttöönotot ja kehittäminen. Ratkaisut räätälöidään asiakkaiden tarpeiden mukaan – osa kehittää Sympaa itsenäisesti tuellamme, toisille toteutamme ratkaisut alusta loppuun. Pikaratkaisujen sijaan autamme asiakkaita löytämään tehokkaita toimintamalleja, helpottaen työtä nyt ja tulevaisuudessa. Lisäksi laaja palveluvalikoimamme yhden katon alla varmistaa kokonaisvaltaiset ratkaisut. Panostamme vahvasti myös jatkuvaan kehittämiseen ja parhaiden käytäntöjen luomiseen kehitystyön ja projektien sujuvoittamiseksi.

Asiakkaamme ovat kotimaisia ja kansainvälisiä yrityksiä eri toimialoilta, ja heiltä projekteihin osallistuu usein esihenkilöitä, HR-asiantuntijoita ja teknisiä osaajia. Tyypillinen käyttöönottoprojekti kestää muutaman kuukauden, ja työskentelet usein toisen Sympa-konsultin parina – yksi koordinoi kokonaisuutta ja toinen vastaa järjestelmämuutoksista. Sympa-tiimimme on vielä pieni, mutta henkilöstö- ja palkkahallinnon järjestelmien parissa työskentelee useita asiantuntijoita, joten tukea kyllä riittää. Lisäksi teet yhteistyötä muiden sisäisten sidosryhmien kanssa, esimerkiksi myynnin teknisenä tukena ja palkanlaskennan asiantuntijoiden kanssa.

Tehtävässä arkeesi kuuluu:

• Sympa HR -järjestelmän sekä siihen liittyvien integraatioiden määrittelyt ja käyttöönotot
• asiakkaiden konsultointi, tukeminen ja kouluttaminen järjestelmään liittyen
• kehityspyyntöjen toteutus ja koordinointi sekä työmääräarvioiden laatiminen
• tiivis ja proaktiivinen asiakasyhteydenpito ja yhteistyöpalaverit
• yhteistyö järjestelmätoimittajan ja sisäisten sidosryhmien kanssa
• työskentelyn standardointi ja parhaiden käytäntöjen kehittäminen.

Olet Sympa-järjestelmäasiantuntija HR-taustalla tai vaihtoehtoisesti HR-osaaja, jonka roolissa korostuu vahva tekninen fokus. Kun kurkistat Sympan pellin alle, ymmärrät järjestelmän taustalla olevat kokonaisuudet ja niiden kytkeytymisen HR-prosesseihin, työlainsäädäntöön ja työehtosopimuksiin. Integraatio-osaaminen on eduksi, ja osaat tulkita järjestelmien välisiä yhteyksiä ja integraatiodokumentteja. Ratkaisukeskeisyys ja uteliaisuus ovat vahvuuksiasi – etsit aina keinoja tehdä asiat paremmin (ja muistat myös dokumentoida ja jakaa ne muille). Toivot pääseväsi syventämään Sympan sielunelämään entistä kokonaisvaltaisemmin ja ratkomaan uusia pulmia konsultoivalla otteellasi.

Tehtävässä onnistumisen edellytykset ovat:

• vähintään 2 vuoden kokemus Sympa-järjestelmän implementoinnista
• erinomainen ymmärrys HR-prosesseista ja työlainsäädännöstä
• soveltuva koulutustausta esimerkiksi tietojärjestelmätieteen, kauppatieteiden, liiketalouden tai henkilöstöjohtamisen parista
• asiakaslähtöinen, konsultoiva ja proaktiivinen työskentelyote
• ratkaisukeskeinen asenne ja kyky hahmottaa laajempia kokonaisuuksia
• sujuva suomen ja hyvä englannin kielen kirjallinen ja suullinen osaaminen.

Miksi juuri meille?

Erinomainen kysymys Näin nykyiset tiimiläiset kertovat:

"Meillä tulet osaksi kahden tiimin yksikköä, jossa on Sympa-asiantuntemuksen lisäksi vahvaa osaamista monista muista järjestelmistä. Tämä mahdollistaa ratkaisuiden sparrailun ja niiden vertailun muihin järjestelmiin sekä tukee sisäisiä urapolkuja ja kehittymistä uusien järjestelmien parissa. Koko tiimissä on superhyvä henki, ja uskallamme kysyä tyhmiäkin kysymyksiä. Kaikki auttavat ja neuvovat toisiaan, ja esihenkilö on hyvin käytettävissä ja lähellä arkea."

"Meillä on ihanan monipuolinen työnkuva, ja jokainen päivä on erilainen. Tiimin työskentely on hyvin asiakaslähtöistä, ja sovimme työt keskenämme niin, että arki pyörii mahdollisimman jouhevasti. Myös itse järjestelmän kanssa on tosi kiva työskennellä, koska Sympa integroituu niin monipuolisesti muihin järjestelmiin. Voimme hyödyntää useita hyviä ratkaisuja, mutta saamme myös vapaat kädet ja tilaisuuden käyttää luovuuttamme ja tuoda uusia ideoita esille. Työtilanteet huomioiden jaamme töitä usein vahvuusperusteisesti, jolloin jokainen voi edistää erityisesti niitä asioita, joihin on erityistä osaamista tai kiinnostusta."

Azetsilla olet liiketoimintamme sydän

Meillä pääset osaksi kansainvälistä ja kasvavaa organisaatiota, jossa jokaisen yksilöllinen panos ja näkemys on tärkeässä osassa yhteistä tarinaamme. Luotamme työntekijöidemme asiantuntijuuteen, ja meillä pääsee keskittymään laadukkaan palvelun tuottamiseen alan parhailla työkaluilla – alan parhaiden kollegoiden tukemana. Etsimme jatkuvasti parhaita tapoja kehittää niin asiakaskokemusta kuin työntekijöidemme arkea.

Monipuolisten tehtävien ja osaavan asiantuntijayhteisön lisäksi ammatillista kehittymistä tukevat esimerkiksi kattava koulutustarjonta, työnkiertomahdollisuus ja ison talon mahdollistamat urapolut. Ihmisen kokoinen arki, joustavat työajat ja hybridimallilla työskentely tukevat henkilöstömme hyvinvointia ja arjen tasapainoa.

Kiinnostuitko?

Mahtavaa Kuulemme mielellämme lisää sinusta. Hakeminen on helppoa ja nopeaa – täytä vain yhteystietosi sekä lisää CV:si, hakemuskirjeesi ja alustava palkkatoiveesi. Haethan tehtävää mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään sunnuntaina 6.4.2025 – tai miksei jo tänään Arvostamme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta työyhteisössä, joten odotamme innolla hakijoita eri taustoista.

Jos jokin jäi askarruttamaan, tiiminvetäjä Miia Pajuoja antaa mielellään lisätietoja (miia.pajuoja@azets.com). Saat hänet kiinni myös puhelimitse numerosta 0400347225 arkipäivisin klo 12 ja 15 välillä.

Azets on talous-, palkka-, HR- ja neuvonantopalveluja sekä niitä tukevia teknologiaratkaisuja tarjoava yritys, joka palvelee asiakkaita henkilökohtaisesti niin digitaalisesti kuin paikallisesti. Yli 8 000 asiantuntijaamme auttavat asiakkaitamme keskittymään liiketoimintaansa ja saavuttamaan tavoitteensa.