Varhaiskasvatuksen opettaja/sosionomi

Haemme varhaiskasvatuksen ammattilaisia, jotka hallitsevat varhaiskasvatustyön tekemisen positiivisen pedagogiikan keinoin. Toimit varhaiskasvatuksen opetus- ja kasvatustehtävissä yhdessä työtiimisi kanssa tehtävänkuvan mukaisesti. Tiimiin tuot osaamisesi ja vahvuutesi kautta innovatiivista työotetta. Sinulle on tärkeää lasten ja perheiden hyvinvointi sekä vanhemmuuden tukeminen ja se näkyy työssäsi vahvana vuorovaikutusosaamisena. Arvostamme digitaalista osaamista osana pedagogisen toiminnan toteutusta, viestinnässä huoltajien kanssa ja työohjelmien käytössä.

Tarjoamme sinulle monipuolisen ja merkityksellisen työn, jossa voit kehittää omaa varhaiskasvatusosaamistasi. Perehdytämme sinut tehtävään ja tarjoamme sinulle mahdollisuuden osallistua täydennyskoulutuksiin. Panostamme henkilöstön hyvinvointiin. Käytössäsi on työterveyshuolto sekä kaupungin henkilöstöetuja.

Varhaiskasvatuksen opettajan tehtäviin kelpoisuusvaatimuksena on varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus tai siirtymäsäännöksen (75 §) mukaisesti: varhaiskasvatuksen opettajan kelpoisuutena kasvatustieteen kandidaatti (lto), soveltuva ammattikorkeakoulututkinto tai aikaisempi vastaava opistotasoinen tutkinto, esim. lastentarhanopettaja tai sosiaalikasvattaja (laki 272/2005 ja asetus nro 608/2005). Palkkaus määräytyy OVTES:n mukaan.

Varhaiskasvatuksen sosionomin tehtävään kelpoisuusvaatimuksena on varhaiskasvatuslain (540/2018 27§) mukainen kelpoisuus eli sosionomi (AMK) -tutkinto, johon sisältyy varhaiskasvatukseen ja sosiaalipedagogiikkaan suuntautuneet vähintään 60 opintopisteen laajuiset opinnot. Varhaiskasvatuksen sosionomin tehtävään kelpoisia ovat myös sosionomi (ylempi AMK) -tutkinnon suorittaneet, jos tutkinto sisältää em. varhaiskasvatukseen suuntautuneet opinnot. Palkkaus määräytyy KVTES:n mukaan.

Tehtävissä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa. Valitun tulee ennen tehtävän vastaanottamista esittää nähtäväksi rikosrekisterilain 6 § 2 mom. tarkoitettu rikosrekisteriote. Tartuntatautilaki velvoittaa alle kouluikäisten kanssa työskentelevien tuberkuloositartuntariskin selvittämisen.

Hakemus tulee tehdä ensisijaisesti sähköisellä lomakkeella osoitteessa www.kuntarekry.fi viimeistään 28.3.2025 klo 15.30 mennessä. Hakemukseen tulee liittää pdf-tiedostona kelpoisuutta osoittavat tutkintotodistukset.

Hakemusten perusteella annetaan kelpoisuusehdot täyttäville ennakkotehtävä, joka toteutetaan videohaastatteluna. Ennakkotehtävän perusteella osa hakijoista kutsutaan haastatteluun. Haastattelut pidetään 4.4.2025.

Yhteystiedot: Päiväkodin johtaja Päivi Rönkkö, puh. 040 830 2777, paivi.ronkko@iisalmi.fi
Sähköiseen lomakkeeseen liittyvissä kysymyksissä: henkilöstöasiantuntija Niina Nuutinen@iisalmi.fi, p. 040 489 4025

Työpaikan osoite:
Palkkaus: OVTES/KVTES
Työ alkaa: 01.08.2025
Työaika: Kokoaikatyö
Työn kesto: Määräaikainen
Hakuaika päättyy: 28.03.2025 13:30
Ilmoitus jätetty: 24.03.2025 08:45
Työmarkkinatorin ilmoitusnumero: 3b156e53-a6ee-4d34-8b3c-8ef047025fd0

Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä