Sosiaaliohjaaja, Maahan muuttaneiden erityispalvelut

Määräaikainen virkasuhde, Sijaisuus

Sosiaali-, terveys- ja pelastustoimiala, Maahan muuttaneiden erityispalvelut

Työavain: SOTEPE-01-116-25
Haku Päättyy: 19.03.2025 klo 15:00
Palkka: 2978,39 e/kk + mahdolliset kokemuslisät
Palvelussuhde: 1.4.2025 tai sopimuksen mukaan -16.9.2025
Työpaikan osoite: Työpajankatu 14 A, 00580

Tarjolla uniikkia perspektiiviä rajat ylittävään asunnottomuustyöhön

Helsingin kaupunki on keskittänyt paperittomien välttämättömän sosiaalihuollon palvelut Maahan muuttaneiden erityispalveluihin. Järjestämme yhteistyössä ostopalveluiden kanssa myös asiakasryhmämme tilapäisen asumisen palveluita.

Haemme sosiaaliohjaajaa määräaikaiseen viransijaisuuteen 1.4.2025 alkaen tai sopimuksen mukaan 16.9.2025 asti vastaamaan hätämajoituksessa majoittuvien henkilöiden välttämättömästä sosiaalihuollosta. Tehtäviisi kuuluu palvelutarpeen arviointi, asiakkaiden neuvonta, ohjaus, motivointityö sekä psykososiaalinen tuki. Toimit omien asiakkaittesi omatyöntekijänä. Keskiössä on luottamuksen rakentaminen haavoittuvassa asemassa oleviin asiakkaisiin, johon toivomme sinulta aktiivisuutta ja aloitteellisuutta.

Työtä tehdään kiinteästi asiakkaan toimintaympäristössä, toimistossa ja osin myös etänä. Toimenkuvaasi sisältyy viimesijaisen tuen ja sosiaalihuoltolain mukaisten palveluiden päätöksentekoa. Tavoitteena on yhdessä asiakkaan kanssa löytää kestävämpiä ratkaisuja vaikeassa elämäntilanteessa, sekä kartoittaa vapaaehtoisen paluun mahdollisuutta.

Meillä olet osa osaavaa ja kehittämismyönteistä moniammatillisesta työyhteisöä. Toimit rakentavasti monialaisissa viranomais- ja järjestöverkostoissa, tarvittaessa myös yhteistyössä ulkomaisten kollegoittesi kanssa. Rakenteellinen sosiaalityö on keskeinen osa tehtävää. Käytössä on ryhmätyönohjaus.

Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja vaihtelevan työn lisäksi laajat koulutus- ja kehittymismahdollisuudet. Kaupungin työntekijänä voit hakea vuokra-asuntoa Auroranlinnalta, jonka asunnot ovat markkinatasoa edullisempia ja työntekijöidemme asuntohakemukset etusijalla.

Koska elämä ei ole pelkkää työtä, meillä huolehditaan myös työn ja vapaa-ajan tasapainosta. Saat käyttöösi Epassi Flex -kokonaisuuden sisältäen liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointiedut. Etua voi saada korkeintaan 550 euroa kalenterivuodelta. Käytettävissä oleva saldo määräytyy työsuhteesi pituuden perusteella. Lisäksi käytettävissäsi on lounasetu. Saat käyttöösi henkilöstöetuna myös kaupunkipyörän ja voit halutessasi vierailla kaupungin työntekijöiden omalla virkistyssaarella.

Kelpoisuusehto:

Sosiaalihuollon ammattihenkilölain 817/2015 (8§) mukainen sosiaalialalle soveltuva ammattikorkeakoulututkinto (sosionomi AMK). Tehtävässä edellytetään rekisteröitymistä Valviran ammattihenkilöiden keskusrekisteriin. Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja tyydyttävä kirjallinen taito. Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa sekä 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä.

Lisäksi edellytämme:
Työn määräaikaisesta luonteesta johtuen edellytämme aikaisempaa kokemusta esimerkiksi aikuissosiaalityöstä tai viranomaistyöstä maahan muuttaneiden kanssa (vastaanottokeskuksessa tai kunnissa/hyvinvointialueilla). Edellytämme myös itsenäistä työotetta, hyvää organisointi- ja paineensietokykyä muuttuvassa toimintaympäristössä sekä taitoa ja innostusta kehittää monialaista yhteistyötä yhdessä muiden toimijoiden kanssa. Hyvät vuorovaikutus- ja yhteistyötaidot ovat työssä vaadittavia perustaitoja.

Luemme eduksi:
Kokemuksen asunnottomuustyöstä ja/tai mielenterveys- ja päihdetyöstä sekä asiakastietojärjestelmä Apotin tuntemuksen.

Tuotamme hyvinvointia, terveyttä ja turvallisuutta helsinkiläisille vahvalla osaamisella ja yhteistyöllä. Olemme yksi Suomen suurimmista sote- ja pelastuspalveluiden tuottajista, ja meillä työskentelee yli 15 000 aitojen tekojen ja kohtaamisten ammattilaista. Rakennamme yhdessä parempaa kaupunkia, jossa jokainen voi elää hyvää elämää.

Me sosiaali- ja terveyspalveluiden ammattilaiset haluamme olla helsinkiläisten apuna ja tukena eri elämänvaiheissa: olemme kanssakulkijoina niin neuvolaikäisille, lapsille, nuorille, aikuisille, perheille kuin ikääntyneillekin. Teemme merkityksellistä työtä tarjoamalla yhdenvertaiset ja laadukkaat hyvinvointia ja terveyttä tukevat palvelut.

Tähtäämme ensiluokkaiseen henkilöstökokemukseen, ja tavoitteenamme on henkilöstön työhyvinvoinnin ja viihtyvyyden varmistaminen. Työntekijöidemme mukaan vahvuuksiamme ovat monipuoliset työtehtävät, hyvä työilmapiiri ja mahdollisuus jatkuvaan oppimiseen sekä oman työn kehittämiseen. Esihenkilötyötä tukemalla edistämme jokaisen työntekijämme menestymistä työssään.

Seuraa meitä somessa @sotehelsinki ja @stadinbrankkari.

Sopimusala:
SOTE Sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimus

Lisätietoja tehtävästä antaa:
Johtava sosiaalityöntekijä Pinja Hyppönen, pinja.hypponen@hel.fi, 09 310 46520

Lisätietoa:
https://www.hel.fi/fi/sosiaali-ja-terveyspalvelut/toihin-meille